Offriamo strumenti di finanziamento creati appositamente per agevolare lo sviluppo sostenibile della tua azienda, aiutandola ad essere rispondente alle normative e competitiva sui mercati. Scegli il finanziamento più giusto per le necessità ESG della tua azienda consultando questa sezione e con l'aiuto dei nostri consulenti.

Finanziamenti per rendere più sostenibile la tua azienda

Un’economia a basso impatto ambientale è una necessità per il futuro del pianeta. D’altro canto, per un’impresa la sostenibilità può diventare una chiave di competitività e di differenziazione dalla concorrenza, ad esempio grazie all’innovazione tecnologica o a processi produttivi più efficienti. Per la tua azienda proponiamo una serie di finanziamenti per fare investimenti sostenibili e responsabili secondo i criteri ESG. Degli investimenti mirati che aiutino la tua attività a raggiungere obiettivi green che la facciano crescere in maniera sostenibile e ne aumentino il valore. Sono finanziamenti pensati per tutte le imprese o per alcune in particolare, ad esempio PMI o aziende agricole. Puoi scegliere tra finanziamenti diretti a investimenti specifici, come l’installazione di impianti fotovoltaici, o aperti a molteplici iniziative in linea con gli obiettivi ambientali di riferimento. Con alcuni dei finanziamenti puoi beneficiare di una garanzia pubblica.

ESG: Cosa significa

Cosa sono i fattori ESG? ESG è l’acronimo di environmental, social and governance e indica l'impegno di un’impresa per quanto riguarda l’ambiente, il sociale e il proprio buon governo. I fattori ESG sono cioè criteri di valutazione che misurano la sua sostenibilità.

Spieghiamo meglio il significato di ESG, fattore per fattore:

• Ambientale (E) – Considera il modo in cui l’azienda gestisce l’impatto sull'ambiente, come emissioni di carbonio, gestione delle risorse, uso di energie rinnovabili.
• Sociale (S) – Si focalizza su come gestisce le relazioni con dipendenti, fornitori, clienti e comunità: diritti umani, diversità e inclusione, sicurezza sul lavoro etc.
• Governance (G) – Riguarda le pratiche di gestione e leadership in azienda, ad esempio trasparenza, etica aziendale, remunerazione dei dirigenti.